Maaş nasıl hesaplanır?


 5 tür işçilik kesintisi vardır. Bunlar:

  1. Gelir vergisi

  2.  SSPF nöbetleri

  3.  İşsizlik kesintileri

  4.  Sendika üyelik ücretleri

  5.  Zorunlu sağlık sigortası 

Ek kesintiler için çalışanları işe alan şirket aynı zamanda çalışan adına SSPF ödemeleri de yapmaktadır.
Maaş hesaplaması 2 bölüme ayrılmıştır:
  

  1. Petrol ve gaz dışı ve özel sektör

  2. Kamu ve petrol ve gaz sektörü


Bölgelerde zorunlu sağlık sigortası uygulaması (işçilikten kesinti) 10 Nisan 2020 tarih ve 136 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile düzenlenmiştir. 
İlgili karar hakkında bilgi alabilirsiniz. 


Maaş hesaplaması için excel belgesini 
buradan indirebilirsiniz.


Petrol ve gaz dışı ve özel sektör
Çalışan pahasınaŞirket pahasına

 Gelir vergisi

 0AZN 8000 AZN maaşa kadar

 8000 AZN'nin üzerindeki parçanın  % 14'i

 SSPF saklama 

200 AZN maaşına kadar 6 AZN, 200 AZN maaşının üst kısmının

%10'u

 İşsizlik sigortası

 Maaşın %0,5'i

 Sendikaya Kesin %

  Zorunlu sağlık sigortası

 8000 AZN'ye kadar% 2, 8000 AZN'nin üzerindeki parçanın% 0,5'i

  Gelir vergisi alınmaz



 SSPF saklama

 200 AZN maaşına kadar 44 AZN, 200 AZN maaşının üst kısmının

%15'i

 İşsizlik sigortası

 Maaşın% 0,5'i

 Sendikaya  Kesin%

 Zorunlu sigorta

 8000 AZN'ye kadar% 2, 8000 AZN'nin üzerindeki parçanın% 0,5'i




Petrol ve gaz ve kamu sektörü

Çalışan pahasına

Şirket pahasına

Gelir vergisi

Maaş (vergiye tabi) 2500 AZN'ye kadar (maaş-200) *% 14

Maaş (vergiye tabi) 2500 AZN'den fazlaysa 350+ (maaş-2500)

*% 25

SSPF tahsisi maaşın %3'üdür

İşsizlik sigortası %0,5

Sendika tarafından belirlenir

Zorunlu sağlık sigortası

8000 AZN'ye kadar% 2, 8000 AZN'nin üzerindeki parçanın% 0,5'i

Gelir vergisi yoktur




SSPF tahsisi maaşın %22'idir

İşsizlik sigortası %0,5

Sendika tarafından belirlenir

Zorunlu sağlık sigortası

8000 AZN'ye kadar% 2, 8000 AZN'nin üzerindeki parçanın% 0,5'i